L’entreprise fait partie d’un ensemble d’acteurs qui contribuent à la vie de la société. Recevoir, visiter, enrichir son réseau et sa réflexion par des échanges avec des dirigeants d’autres horizons professionnels fait évoluer ses représentations personnelles et nourrit sa propre action. Impliquer ses collaborateurs dans un projet d’altruisme social, voire économique est une piste créatrice de valeurs humaines.
Relations Humaines a une vision intégrale de la personne. A ce titre notre action se réfère à une anthropologie qui considère la personne dans sa globalité. Nous considérons que la fécondité de l’action dépend de l’unité de la personne dans ses multiples dimensions notamment humaine et spirituelle.
A l’heure où les religions réapparaissent de façon nouvelle, où 64 % des français se rattachent socialement à une spiritualité, s’autoriser un espace d’ouverture spirituelle dans le travail constitue un cadeau pour notre vie intellectuelle par le questionnement que cela suscite et les ouvertures que cela provoque. Vous accompagner sur ce chemin fait partie de nos zones d’intérêts.
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